为加强中心领导与青年职工的沟通交流，了解青年职工的思想状况以及对后勤服务工作的意见和建议，2月2日上午，服务中心组织召开了青年职工座谈会，中心主任李平，副主任张恒芳、沈思源及相关人员与14名青年职工参加了此次座谈会。 

　　李平主任首先向与会青年职工介绍研究院的”十三五”规划、大科学中心及服务中心的发展历程和肩负的使命等。希望青年职工一方面要立足岗位、打好基础，尽快让自己成长为一名有担当、有责任心、能够独当一面的业务骨干；另一方面要善于思考、开拓进取、敢于创新，充分发挥个人能力。中心在青年职工发展的同时会不断为大家搭建平台，创造锻炼的机会和条件。 

　　会上，大家踊跃发言，畅谈工作感受、岗位认识以及未来规划，并结合自己的工作实际对中心发展和后勤服务工作提出了一些合理化意见和建议，主要内容包括建立健全培训机制、推进中心青年职工活动开展及对外工作交流等方面。 

　　中心领导认真听取青年职工的意见和建议后，结合自身工作体验，对青年员工提出的问题以及工作生活中面临的困惑进行了逐一解析。并就各自分管的后勤工作可挖掘的工作重点与青年职工进行广泛交流，为他们指明发展方向。同时鼓励青年职工勤学苦练、不断提升自身的业务能力。 

　　通过近两个小时的交流和探讨，青年职工对于后勤工作的重要性有了更深入的了解，极大地激发了青年职工投身后勤事业的热情，增强了大家的大局意识、服务意识与责任意识。